공공기관채용 (39) 썸네일형 리스트형 한국전력거래소 채용 시작! 공공기관 채용과 대기업 채용에 토익, 토익스피킹 기준 점수는? 2월 채용 정보 모음! 2월 2주 차 채용이 진행 중인 기업은 한국전력거래소, 한국국제교류재단(KF), 한국일보, 서강대학교 등이 있습니다. 오늘 소개해드릴 기업들은 모두 토익, 토익스피킹 등 어학 성적을 필수로 제출해야 하는데요. 각 기업의 모집 기한과 어학 기준 점수를 확인해보세요! 2월 2주 차 채용 정보 기업명구분 모집명 마감일시 토익, 토익스피킹 제출 기준 한국전력거래소인턴/신입2018년도 상반기 일반직 및 청년인턴 공개채용02.12(월) 18:00- 사무직TOEIC 700점 이상 필수 제출또는TOEIC Speaking 레벨 5 이상 필수 제출 - 전기/IT직TOEIC 600점 이상 필수 제출또는TOEIC Speaking 레벨 4 이상 필수 제출한국국제교류재단(KF)신입직원(국제교류, 전시기획) 채용02.07(수) 1.. 고졸 취업을 원한다면? 지역인재 9급 정보 확인하고 지금부터 준비하세요! 지난 5일, 인사혁신처는 2018년 국가직 지역인재 9급 수습직원 선발계획을 사이버국가고시센터(http://gosi.kr)에 공고했습니다. 올해 국가직 지역인재 9급의 선발 인원은 작년보다 10명 늘어난 180명으로 행정(107명), 세무(25명), 화공(8명), 방송통신(7명) 등 11개 직렬인데요. 소속 학교에서 자격 있는 학생을 선발해 접수 하는 방식이기 때문에 원서는 개인이 제출할 수 없습니다. 특성화고, 마이스터고, 전문대학(해당 과)은 학과성적 상위 30% 이내 등 자격요건을 갖춘 우수한 졸업(예정)자를 추천할 수 있으며, 2018년부터는 응시생에게 보다 폭넓은 기회제공, 우수인재 선발을 위해 학교별로 최대 7명까지 추천인원을 확대했다는데요. 토익스토리는 올해 국가직 지역인재 9급 시험을 준비.. NCS 직업기초능력시험부터 면접컨설팅까지! 2017 공공기관 채용정보 박람회 12월 20일부터 21일까지 코엑스 A전시홀에서 2017 공공기관 채용정보박람회가 개최되었습니다. 이번 박람회는 공공기관의 투명하고 공정한 채용 과정을 약속하고, NCS 기반 블라인드 채용, 청년인턴, 고졸 채용 등 공공기관의 2018년도 채용에 관한 정보와 취업에 도움이 되는 다양한 프로그램을 제공하기 위해 개최되었는데요. 그 현장을 토익스토리가 직접 담아왔습니다! 공공기관 채용정보박람회에서 국민건강보험공단, 한국전력공사, 신용보증기금 등 100여 개가 넘는 다양한 공공기관들이 상담 부스를 열었습니다. 부스마다 많은 사람이 기관의 채용 정보를 듣고 상담을 하기 위해 줄을 서 있었습니다. 각 부스에서는 취업 준비생, 대학생 그리고 공공기관의 고졸 채용을 준비하는 고등학생들까지 많은 분들을 상대로 상담을 .. 공공기관에 취업하고 싶은 이유 1위는? 취준생들의 공공기관 취업에 대한 설문결과 공공기관 취업에 대해 어떻게 생각하시나요? 지난 6월 12일부터 27일까지 토익스토리 방문자를 대상으로 설문조사를 진행하였는데요. 공공기관 취업이 대세임을 증명하듯 전체 응답자의 79.8%가 공공기관에 취업할 의향이 있거나, 현재 준비중이라고 답했습니다. 여러분은 어떻게 생각하시나요? 공공기관 취업에 대한 설문조사 결과, 토익포그래픽으로 확인해보겠습니다. 공기업 채용 시 필요한 토스점수는? 공공기관 채용정보와 토익스피킹 기준 점수 총정리! 공기업 채용 정보부터 입사에 꼭 필요한 토스 기준 점수까지! 토익스토리에서 하나부터 열까지 꼼꼼히 알려드립니다! ‘한전 올해 3,000명 채용…창사 이래 최대 규모’‘공공기관 채용 올 2만 명 사상 최대… “추가 채용도 검토”’‘공공기관 상반기 신규채용 1,000명 늘어난다’ 여기저기서 쏟아지고 있는 공공기관 채용 확대 기사! 전국의 공취사 분들에게 올해 정유년은 ‘최고의 기회’일 텐데 토익스토리가 그냥 지나칠 순 없겠죠!다들 알다시피 사기업뿐만 아니라 공기업 채용에서도 토익, 토익스피킹 등의 어학 성적을 요구하고 있는데요. 기업 혹은 직무에 따라 요구하는 기준 점수가 다르기 때문에 입사를 원하는 공기업이 어느 정도의 성적을 요구하는지 미리 알아둬야 하겠죠? 그래서 어김없이 돌아온 토익스토리’s pick.. NCS 직무능력 평가를 도입한 공기업과 공공기관, 취준생들의 생각은? 공기업과 공공기관은 높은 안정성을 이유로 취업준비생들 사이에서 선호도가 높지만, 채용 규모는 그리 크지 않아 경쟁이 매우 치열합니다. 지난 3월 기획재정부에서 발표한 바에 따르면 올해 NCS(국가직무능력표준) 모델을 도입한 공기업 및 공공기관은 모두 130곳이었는데요. 과연 취업 준비생들은 공기업, 공공기관의 이러한 방침을 어떻게 받아들이고 있을까요? 2015년 NCS기반 채용 모델을 도입한 기관 130곳의 채용공고 및 토익, 토익스피킹 활용도를 분석해보았습니다! ‘스펙 타파’ 외치는 공기업, 공공기관들 구직자 70.2% “오히려 부담 늘었다” 작년 2015년도 공기업 및 공공기관 채용에 관한 가장 큰 이슈는 ‘능력중심채용’이었습니다. 정부는 ‘직무능력중심 채용 MOU 체결식’을 여는가 하면 NCS기반 .. 공기업 채용 2015 상반기, 토익, 토익스피킹 활용 현황 국내 공기업 84곳 채용과정에 TOEIC, TOEIC Speaking 활용 YBM 한국TOEIC위원회에서는 '2015년도 상반기 NCS 기반 채용 모델을 도입한 공기업 및 공공기관 TOEIC, TOEIC Speaking 활용 현황'을 조사했습니다. 여기서 NCS란 무엇인지 알아볼까요? NCS(국가직무능력표준)란 National Competency Standards의 약자로 "산업현장에서 직무를 수행하기 위하여 요구되는 지식, 기술, 소양 등의 내용을 국가가 산업부문별, 수준별로 체계화한 것"을 말합니다. 지난 3월 기획재정부 인재경영과에서 2015년도 NCS(National Competency Standards : 국가직무능력표준) 기반 채용 모델을 도입한 공기업 및 공공기관 130곳의 명단을 발표했는데.. 이전 1 2 3 4 5 다음
