직장생활 (4) 썸네일형 리스트형 입사 후에도 계속되는 토익스피킹 학습!직장인 설문조사 결과 지난 2006년 12월 국내에 첫 도입된 토익스피킹은 토익과 함께 우리나라 대표 어학시험으로 자리매김했습니다. 급변하는 취업 환경 속에서도 토익스피킹의 수요가 꾸준히 증가하고 있다는 점에서 그 중요성을 다시금 확인해 볼 수 있죠. 실제로 다수의 기업들이 채용과 승진 평가에 토익스피킹을 필수 어학시험으로 활용하고 있습니다. 영어 말하기 능력이 우선시되는 글로벌 시장 속, 앞으로도 토익스피킹의 중요성은 계속될 것이라고 업계 관계자들은 전망하고 있는데요. 오늘 는 입사 후에도 계속되는 토익스피킹 학습에 대한 직장인 설문조사 결과를 준비했습니다. 함께 살펴볼까요? :) * 백분율 합은 99% 또는 101%가 될 수 있습니다. 이는 소수점 아래 반올림 때문에 나타나는 현상이며, 소수점 아래 수치는 통상의 표본오차.. 직장인들이 생각하는 우수한 영어 실력? "토익 900점, 토익스피킹 Level 7 이상" 취준생 신분에서 벗어나 직장인이 되는 순간, 또 하나의 인생 과제가 생깁니다. 바로 ‘자기 계발’인데요. 아침 시간을 제대로 활용하려는 ‘미라클 모닝’이나 ‘저녁 있는 삶을 보내는 법'과 같은 콘텐츠가 인기를 끄는 현상에서 성장하고 싶은 직장인들의 욕구가 엿보입니다. 그중에서도 '영어 공부'는 자기 계발에 관심 있는 직장인들의 영원한 화두가 아닐까 싶은데요. 과연 영어 실력은 직장생활에 어떤 도움을 줄까요? 가족 여러분의 궁금증을 해결하고자, 직장인 250명을 대상으로 진행한 설문조사 결과를 준비했습니다. 함께 살펴보시죠 :) 이번 설문조사엔 다양한 직급의 직장인 여러분이 의견을 보내주셨는데요. 특히, '사원~주임급(38%)'과 '대리급(32%)'분들이 다수 참여해주셨습니다. '과장급', '차장급'분들도.. 최저임금 약 1.5%인상! 새로워진 2021년 근로기준법 알아보기 “이런 것도 물어봐도 되나요?” 물어보고 싶지만 물어볼 수 없고, 누구에게 물어야 할지도 애매한 직장생활 속 다양한 문제! 이 문제에 대한 답을 찾기 위해, 가족분들께 ‘직문즉답(직장생활 문제에 대해 즉시 답하다)’이 찾아갑니다. 직장에서 마주하게 되는 업무 이외의 여러가지 문제에 대한 답을 알아보며, 우리 모두 열심히 일한 만큼 내 권익도 챙길 수 있는 똑똑한 직장인이 되어봅시다! :D 해마다 조금씩 달라지는 근로기준법은 매년 초 근로자들이 꼭 챙겨봐야 할 사안이죠. 올해 역시 근로기준법과 같은 노동관계 법령에 변화가 생겼는데요. 최저임금은 얼마인지, 최대 근로시간은 어떻게 되는지 너무 궁금합니다. 이 외에도 고용인과 피고용인이 서로에게 피해가 되지 않기 위해 꼭 알아야 할 새로운 근로기준법에 대해 함.. 토익스피킹으로 직장 생활과 경력 관리를 한 번에! 성공적인 직장 생활도 경력 관리의 시작도 토익스피킹과 함께해요! 고대하던 취업에 성공한 후에도 경력 관리라는 새로운 과제가 우리를 기다리고 있습니다. 평생직장의 개념이 사라진 지금, 일터에서 자신만의 경쟁력을 분명히 드러낼 수 있는 무기를 개발하는 것은 필수이죠. 특히 취업 후 이직을 고려하고 있다면 사회에서 쌓은 실력을 수치로 증명할 ‘한방’ 이 필요한 법! 이번에 만나볼 이원규씨는 그 해답을 토익스피킹에서 찾았습니다. 많은 기업에서 글로벌 인재의 기본 요건으로 영어 말하기 능력을 원하기 때문인데요. 그럼 그의 이야기를 들어보겠습니다. 토익스피킹은 문제에 맞게 논리적으로 대답하는 것이 중요한 시험인 것 같아요. 그런 점에서 애슐리 강사님은 답변의 ‘기승전결’을 자연스럽게 끌어내는 방법을 알려주셨어요. .. 이전 1 다음
